受害者的勇敢发声
一位苏格兰民谣音乐人向英国广播公司（BBC）坦言，尽管害怕公开谈论业内的性骚扰问题，但她认为只有说出来，情况才会改变。
来自苏格兰高地泰恩（Tain）的小提琴手劳拉·简·威尔基（Laura Jane Wilkie）在传统音乐圈已有17年经历。她表示，虽然这些年来行业内的行为有所改善，但仍需进一步提升。
"从15岁起我就经历过不少负面事件。个人和他人的经历，以及目睹的种种情况累积起来，确实令人不安，"她说。"当一些不当行为发生后，如果行为人能够承担责任并真诚道歉，那很好。但这种情况并不常见，这正是问题所在。显然，这些行为需要有相应的问责机制。"
行业现状与挑战
音乐行业非正式的环境是问题的根源。不同年龄的音乐人在社交场合交织，而且常常伴随着酒精。当有人遭遇不适或更严重的情况时，却没有正式的投诉渠道。
2020年，多位女性开始公开讲述经历，呼吁终止传统音乐圈中的不当行为和性别歧视。2021年，知名音乐人伊欧娜·费菲（Iona Fyfe）披露她曾被要求以性交换音乐节演出机会。音乐人工会将此视为行业的"我也是（MeToo）"运动时刻，指出传统音乐圈长期存在严重的权力失衡问题。
研究与改革
格拉斯哥大学的研究团队成员凯利·约翰逊博士（Dr Kelly Johnson）表示："虽然公共场合已有大量关于女性音乐人遭遇性骚扰的讨论，但几乎没有相关研究。我们正在开展一项匿名在线调查，以了解问题的程度和性质，同时收集可能的解决方案。"
约翰逊博士强调，收集证据很重要，因为单个案例容易被否定或轻视。作为音乐圈外的独立研究者，他们希望为相关讨论创造一个客观的空间。
劳拉·简期待这项研究能推动建立正式的管理框架。她说："这个框架应该包括对各个性别的教育，指导我们如何在苏格兰自由音乐人的各个领域正确行事，包括演奏、表演、排练，甚至师生关系。"
尽管公开发声可能影响工作机会，但劳拉·简认为这很重要："只有保持对话开放，才能带来改变。如果公开讨论能防止哪怕一个人遭遇不幸，我就有责任为此发声。"